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"El Boletín Informativo
de VMRC"
Viernes 22 de Diciembre del 2023
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Un mensaje del Director Ejecutivo
Tony Anderson
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El Centro Regional Valley Mountain está en buenas manos y tiene un futuro brillante por delante
Hoy es mi último artículo en nuestra serie de boletines que comenzó como "Consejería de Salud" y evolucionó hacia el nuevo nombre, "El Boletín Informativo". De hecho, ésta es la publicación numero188 y, salvo un par de semanas durante los días festivos, hemos trabajado para hacer llegar cada semana a nuestra comunidad información que considerábamos útil. Además de las muchas otras tareas que conlleva la gestión o el apoyo a los proyectos de la Oficina del Director, Doug Bonnet ha hecho un trabajo tremendo facilitando todas nuestras publicaciones y corrigiendo nuestros errores a lo largo del camino cuando el tiempo lo permite. Doug gestiona la Oficina del Director desde hace unos 5 años y, además de encargarse de las comunicaciones de VMRC, desempeña un papel fundamental en el fortalecimiento de las operaciones de nuestra Junta de Directores, así como en garantizar la transparencia de todas sus actividades y acciones públicas. También gestiona nuestro enfoque global de la respuesta a emergencias, organiza todos los eventos de desarrollo del personal de nuestra agencia, coordina las asociaciones comunitarias y la divulgación, gestiona los servicios internos de traducción e interpretación al español, gestiona el contenido de nuestro sitio web, mantiene un equipo interno para la participación en las redes sociales y, por supuesto, mucho más que entra dentro de "otras tareas que se le asignen".
Entonces, ¿por qué dedicar mi último artículo a hablarles del Sr. Bonnet? Bueno, yo dejaré mi puesto el 3 de enero de 2024 y Leinani Walter, la nueva Directora Ejecutiva, empezará a mediados de febrero del 2024. Esto nos deja con unos 45 días con Doug al frente de la agencia y quiero asegurar a todos que tiene toda mi confianza, y la de la junta directiva y todo el equipo de liderazgo en VMRC. Doug Bonnet fue maestro de Educación Especial antes de venir a VMRC y ha estado aquí por más de 10 años en coordinación de servicios, inicio temprano, admisión/elegibilidad, y garantía de calidad, antes de venir a la Oficina del Director. Está totalmente comprometido con la Visión, Misión, Valores y Código de Ética del VMRC y nuestro énfasis en el pensamiento centrado en la persona y nuestro compromiso de que nuestra primera responsabilidad es con las personas a las que servimos. El futuro de VMRC en servicio y en asociación con nuestra comunidad es prometedor y mientras cierro el libro de mi capítulo en la rica historia del centro regional, y esperamos la posesión de cargo de Leinani Walter, por favor, siéntanse tranquilos sabiendo que VMRC está en buenas manos bajo el capaz liderazgo del Sr. Doug Bonnet.
Thank you again for the privilege of leading Valley Mountain Regional Center for the past 7 years. I am forever grateful, and I am looking forward to seeing all the exciting new things VMRC does next with its partners.
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Esta es la última publicación del Boletín Informativo de VMRC del 2023. La siguiente publicación saldrá el 12 de enero del 2024. Feliz Navidad, Felices Fiestas, ¡nos vemos el siguiente año!
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Equipo de Respuesta Fuera de Horarios de Oficina
El equipo de respuesta fuera de horarios de oficina de Centro Regional Valley Mountain para llamadas de emergencia está disponible cuando la oficina está cerrada por las noches, fines de semana, días festivos y días de entrenamiento. Una manera de comunicarse con el equipo de respuesta de fuera de horario es llamando a la línea de teléfono regular y seleccionar la opción de “After Hours”. Durante el cierre de oficinas usamos un mensaje automático que permite dejes un mensaje para tu coordinador/ra de servicios o una opción de hablar con alguien del equipo de respuesta fuera de horarios de oficina
El equipo de respuesta fuera de horarios de oficina de VMRC también puede ser contactado al (209) 955-3255. Cuando los contactes puedes dejar un mensaje de voz o de texto. Incluye tu nombre, el nombre del consumidor, el nombre del coordinador/ra de servicio, la razón por la que lamas, un numero donde puedan contactarte y si necesitas que te regresen la llamada. Las llamadas serán regresadas en un lapso de 60 minutos de haber recibido el mensaje
| | Nuestra asociación con el Centro Regional Alta (ACRC) en el Colaborativo de Profesionales de Apoyo Directo (DSP) es un esfuerzo para promover la industria DSP como una opción de carrera de respeto y con propósito para personas que buscan hacer una diferencia en las vidas de individuos con discapacidades intelectuales y del desarrollo. | | |
Reunion del Comité Ejecutivo de VMRC (Hibrida)
Miercoles 10 de Enero, 2024, 6:30 PM
702 N. Aurora Street, Stockton, CA 95202, Sala de Juntas Cohen
Haz clic aqui para ver la informacion virtual
VMRC Consumer Services Committee Meeting (Hybrid)
Miércoles 17 de Enero, 2024, 5:00 PM
702 N. Aurora Street, Stockton, CA 95202, Sala de Juntas Cohen
Haz clic aqui para ver la informacion virtual
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Futuros y Esperanza ofrece asistencia crítica, recursos y una comunidad de apoyo para cuidadores y familiares de adultos con discapacidades del desarrollo. ¡Manténgase informado sobre nuestros próximos seminaries y clases en línea!
Inscripciones ABIERTAS para las Clases de Enero “El Autocuidado Importa”
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Nuestras clases GRATUITAS de “El Auto Cuidado Importa” te ayudaran a encontrar maneras de rejuvenecer y revitalizar tu espíritu de cuidador.
El Auto Cuidado Importa: Bienestar para el Cuidador de la Familia es una clase en vivo en línea de dos semanas donde los cuidadores de la familia aprenderán estrategias y herramientas para mejorar su propio bienestar. Las Clases en español comienzan el 25 de enero. Los cupos son limitados, así que inscríbete hoy.
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Conversaciones Amables son seminarios en línea diseñados para profundizar, dar consejos y ofrecer una plataforma en donde se puede compartir experiencias acerca del cuidado familiar.
Nuestra siguiente Conversación Amable es para aprender acerca de los beneficios públicos para los cuidadores. La educadora de padres Felisa Strickland y la invitada especial Paula Kluges, una administradora de fideicomisos retirada en California, te invitan a una conversación acerca de cómo navegar los programas de Medi-Cal y de hogares, y que hacer cuando te niegan beneficios públicos. Sera el próximo jueves 16 de enero a las 10:00 a.m.
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Únete a Nuestra Comunidad de Cuidadores en Linea
Te invitamos a participar en nuestro Grupo de Facebook privado de apoyo para conectar con otros cuidadores, compartir tus historias y ser parte de una comunidad que entiende tus logros y retos.
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Reporte de Administración
de Casos – Niños
Tara Sisemore-Hester
Directora de Servicios al Consumidor- Niños
| | VMRC tuvo un entrenamiento de Leyes en Educación Especial donde más de 250 coordinadores de servicios atendieron. La abogada Marcy Gutierrez dio 3 horas de entrenamiento a los equipos de Niñez Temprana, Niños y Transición. | | El equipo de niños de Stockton se asoció con Pacific Home Care para dar regalos a consumidores. Este es el décimo octavo año que Pacific Home Care ha contribuido a este evento. | |
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Reporte de
Administración de Casos
Christine Couch Directora de Servicios al Consumidor- Adultos
| | A VMRC le complace anunciar el ascenso de Erin Martin a Gerente de División de Servicios del Consumidor (Adultos/Servicios de Transición). Erin trae 18 años de experiencia con el Sistema de Centros Regionales, específicamente trabajando con Adolescentes y adultos | | Erin nació y creció en Michigan, pero se mudó a Stockton en el 2004 para continuar su educación en el programa de postgrado de Psicología del Comportamiento de la Universidad del Pacifico. Desde entonces, Erin encontró su pasión en ser una defensora a través de su trabajo como Coordinadora de Servicios en la Gestión de Casos de Adultos y como Gerente de Programa dentro Unidad de la Gestión de Casos de Adultos desde el 2016. Erin también trae consigo sus experiencias como Proveedora de VMRC, ya que trabajo como Directora de uno de los programas diurnos de VMRC y agencias no publicas así como Directora de una de las agencias de Apoyo de Vivienda de VMRC. Erin no solo es una empleada dedicada, defensora y líder dentro de la organización si no que también participa en Liderazgo Stockton y Mujeres Eleanor Unidas representando a VMRC en nuestra comunidad. La experiencia, conocimiento y dedicación de Erin dentro de VMRC y en la comunidad, serán invaluables en su nuevo rol. Únete a nosotros y felicita a Erin como nuestra nueva Gerente de División para servicios de Adultos y Transición en los 5 condados a los que sirve VMRC. | | |
Mary Ann González, del equipo de adultos celebro las fiestas donando juguetes a Prevail (anteriormente Centro de Servicios para la Mujer, la Juventud y la Familia). Se reunieron con Marianne Prieto, la gerente de recaudación de fondos. Los juguetes serán dados a niños que están recibiendo cuidado de guardería en Prevail
www.WeShallPREVAIL.org
| | Conforme terminamos este año, quiero expresar mi más sincero agradecimiento y gratitud a todo el personal del Centro Regional. Trabajan muy duro y lo hacen ver tan fácil. Gracias por todo el gran esfuerzo que cada uno de ustedes hacen. Nuestros socios en la comunidad que son parte integral de nuestro éxito – su apoyo y compromiso son muy apreciados. Y a cada uno de ustedes que tienen el privilegio de servir, gracias. Gracias por compartir sus historias, sus logros y lamentos. Te valoramos a ti y nuestra relación contigo y tu familia. Les deseo a casa uno de ustedes una temporada llena de calidez, amor y risas. | | |
Reporte de Actualizacion
Clínica
Dr. Claire Lazaro
Directora Clínica
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¡Felices Fiestas!
Durante esta época de invierno, un pequeño recordatorio de que hay muchas enfermedades respiratorias por ahí debido al clima, incluyendo la gripe, COVID-19, el Virus Respiratorio Sincitial (RSV). Quedarse en casa y evitar multitudes cuando no te sientes bien ayudara a prevenir la propagación del virus. ¡El equipo del Departamento de Servicios Clínicos les desea días festivos seguros y relajados!
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Reporte de servicios
de la comunidad
Brian Bennet
Director de Servicios a la Comunidad
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De acuerdo con la sección 12006(a) del Acto 21st Century Cures (Acto Cures), Los estados están obligados a implementar la Verificación de Visita Electrónica (EVV) para servicios de cuidado personal y servicios de salud en el hogar que requieren una visita en el hogar por parte de un proveedor.
Se le informa que a partir del 1ero de Junio del 2023, EVV ha sido implementado a los servicios de cuidado personal, así como en los servicios de cuidado de salud en el hogar para proveedores contratados bajo el código de servicios 465, 862, 864, 896, 858, 860, y 062. Los proveedores de servicios nuevos y existentes bajo estos códigos de servicio están sujetos a EVV obligados a transmitir datos de cumplimiento del Acto Cures al sistema estatal de EVV ya sea por medio de CalEVV, sistema estatal EVV suministrado gratuitamente, o por medio de un sistema de EVV alternativo que elija el proveedor que cumpla con los requerimientos estatales.
Recursos y Enlaces Utiles
Los proveedores sujetos a EVV necesitan registrarse ellos mismos por medio de la página web del Departamento: https://vendorregistration.calevv.com/
La información acerca de EVV incluyendo Preguntas Mas Frecuentes y recursos adicionales para proveedores pueden ser encontrados en el sitio web del departamento : https://www.dds.ca.gov/services/evv/
Para asistencia técnica, envíe un correo a: CACustomerCare@Sandata.com; o llame al (855) 943-6070.
Para asistencia técnica relacionada con el uso de un sistema alternativo de EVV, por favor envíe un correo a: CAAltEVV@sandata.com; o llame al (855) 943-6069
Para cualquier otra pregunta o preocupaciones por favor envíe su solicitud o retroalimentación directamente al departamento: EVV@dds.ca.gov.
VMRC te agradece por tu pronta atención a este asunto.
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La Esquina DEI
Gerente Diversidad, Equidad e Inclusion
| | | La semana pasada aprendimos acerca del día festivo judío hanukah. Así mismo, hay otra tradición popular, kwanza. Aprendamos y exploremos esta tradición de día festivo Afroamericano kwanza. | | |
Kwanza es una época para aprender, familiar y de celebración.
Durante la semana de kwanza, las familias y las comunidades se reúnen para compartir una fiesta, honrar a los antepasados, afirmar los lazos que les unen y celebrar la cultura africana y afroamericana. Cada día encienden una vela para resaltar el principio de ese día y respirar significado a los principios con diversas actividades, como recitar dichos o escritos de grandes pensadores y escritores africanos, recitar poesía original, tocar tambores africanos y compartir una comida a base de alimentos inspirados en la emigración africana. La mesa se decora con los símbolos esenciales de kwanza, como el Kinara (porta velas), el Mkeka (tapete), el Muhindi (maíz para representar a los niños), el Mazao (fruta para representar la cosecha) y el Zawadi (regalos). También se pueden ver los colores de la bandera panafricana, rojo (la lucha), negro (el pueblo) y verde (el futuro), representados en todo el espacio y en la vestimenta de los participantes. Estos colores fueron proclamados por primera vez como los colores de todos los pueblos de la emigración africana por Marcus Garvey.
Cada día de Kwanzaa, se enciende una vela del principio de ese día en el candelabro (Kinara).
Los principios de kwanza:
1. Kuumba (Creatividad) - hacer siempre cuanto podamos para dejar nuestra comunidad más bella y beneficiosa que cuando la heredamos.
2. 2. Imani (Fe) - creer de todo corazón en nuestro pueblo y en la justicia y victoria de nuestra lucha.
3. Umoja (Unidad) - luchar y mantener la unidad en la familia, la comunidad, la nación y la raza.
4. Kujichagulia (Autodeterminación) - para definirnos, nombrarnos, crear por nosotros mismos y hablar por nosotros mismos.
5. Ujima (Trabajo y Responsabilidad Colectiva) - para construir y mantener nuestra comunidad juntos y hacer de los problemas de nuestra comunidad nuestros problemas y resolverlos juntos.
6. Ujamaa (Economía Cooperativa) - para construir y mantener nuestras propias tiendas, comercios y otros negocios y obtener beneficios de ellos juntos.
7. Nia (Propósito) - hacer de nuestra vocación colectiva la construcción y el desarrollo de nuestra comunidad para devolver a nuestro pueblo su grandeza tradicional.
¡Feliz Kwanza, Feliz Hanuka, Feliz Navidad y Felices Fiestas!
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Actualización de Servicios de Emergencia
Especialista de Seguridad y Servicios de Emergencia Aaron McDonald
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Reporte de North Valley Hills
Gerente Regional
Dena Hernandez (209) 473-6930
| | Tu Historia Podría Estar en la Página del Blog del Consejo | | |
Bienvenidos al blog de Narradores, del Consejo Estatal de California de las Discapacidades del Desarrollo.
Narradores es una plataforma en la que compartimos triunfos y tropiezos -determinación y resiliencia- a través de las experiencias de personas con discapacidad intelectual y del desarrollo que rompen barreras y forjan su propio camino.
Los narradores compartirán sus experiencias, puntos de vista y lecciones aprendidas a través de perspectivas en primera persona, entrevistas, artículos, reportajes y vídeos. En este espacio, cada persona es autora de su historia.
Ya sea si eres un padre, un cuidador, un amigo o alguien que recorre el singular camino de las discapacidades intelectuales y del desarrollo, esperamos que encuentres aquí una comunidad.
https://scdd.ca.gov/scdd-communications-blog/
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